Conocimientos, habilidades y actitudes, ¿cómo se enseñan?

Dentro del ambiente de la capacitación empresarial, decimos que un programa de capacitación en una organización tiene que proveer al alumno de conocimientos, habilidades y actitudes.

Lo más fácil de enseñar son los conocimientos, lo más difícil son las actitudes. Veamos la definición de cada uno de estos términos (leer más)